A Discriminação de Homens Gays na Dinâmica das Relações de Emprego
- Editorial:
- LTR
- Fecha publicación:
- 2017-07-06
- Autores:
-
Rodrigo Leonardo de Melo Santos
(Advogado) - ISBN:
- 978-85-361-9278-9
Descripción:
Subtítulo: Reflexões sob a Perspectiva do Direito Fundamental ao Trabalho Digno.
Mais que um reflexo de preconceitos homofóbicos históricos, a discriminação enfrentada por trabalhadores gays no contexto das organizações empresariais contemporâneas pode ser também nutrida por um modelo desregulado de organização flexível do trabalho. Esta obra explora as respostas que o Direito do Trabalho oferece ao problema da discriminação por orientação sexual na dinâmica das relações de emprego, a partir do referencial do direito fundamental ao trabalho digno assentado pela Constituição de 1988. Propõe-se encontrar, na proteção jurídica, um caminho para que o obreiro homossexual discriminado possa recuperar o sentido do trabalho como ferramenta efetiva de integração social, de reconhecimento e de sedimentação da personalidade.
Mais que um reflexo de preconceitos homofóbicos históricos, a discriminação enfrentada por trabalhadores gays no contexto das organizações empresariais contemporâneas pode ser também nutrida por um modelo desregulado de organização flexível do trabalho. Esta obra explora as respostas que o Direito do Trabalho oferece ao problema da discriminação por orientação sexual na dinâmica das relações de emprego, a partir do referencial do direito fundamental ao trabalho digno assentado pela Constituição de 1988. Propõe-se encontrar, na proteção jurídica, um caminho para que o obreiro homossexual discriminado possa recuperar o sentido do trabalho como ferramenta efetiva de integração social, de reconhecimento e de sedimentação da personalidade.
Índice
- Agradecimentos
- Prefácio
- Introdução
- O Amor Que (Não) Ousa Dizer seu Nome: O Homoerotismo no Curso da História
- Heterossexismo e Homofobias em Tempos de Trabalho Flexível
- O Princípio Fundamental da Dignidade da Pessoa Humana e a Proibição à Discriminação por Orientação Sexual
- O Direito Fundamental ao Trabalho Digno e a Discriminação por Orientação Sexual nas Relações de Emprego
- Conclusão
- Referências Bibliográficas
- Apêndice
- Anexo